跨时25天,培训10场次,18人顺利结业,莲优人才培养计划第一期圆满收官!


 
 
 
 

 莲优计划·第一期 

莲优精英 砥砺前行

匠心筑梦 赋能厉行

 

关于莲优计划

 

 

莲优计划即莲优人才培训计划,是由莲笙管理中心推出的关于公司内部管理人员的培训计划。

 

培训内容主要集中在公司部门和常规管理层面,其细节培训项目主要涉及企业战略及人力资源管理、培训技巧、后端服务技巧、护理技能、品牌管理、财务管理等。

 

 

莲优计划的讲师均来自莲笙内部管理层,拥有丰富的实战经验,可以为学员提供经验和理论相结合的培训。旨在适应公司的迅速发展,培养一批适应公司发展的中高层管理人员,为公司未来的战略计划提供优质的人力资源支撑。

 

莲优计划·第一期

 

 

 

为进一步做好人才梯队的培养,提升员工的专业技能,2019年8月5日,莲优计划第一期的第一场培训顺利开启,来自莲笙各个岗位的34位工作人员参加了此次培训。

 

 

培训跨时15天,共开办了10场次的精彩课程,各部门负责人担任本次培训的荣誉讲师,为学员们倾心授课。

 

 

培训课程内容丰富,涵盖企业发展战略、人力资源管理、培训技巧、后端服务技巧、护理技能、品牌管理、财务管理等。老师们将干货倾囊相授,学员们也认真听讲,获益良多

 

 

讲师们风格鲜明、各具特色,授课内容详略得当、精彩纷呈。学员分组讨论,每一组都展现出了不凡的实力。

 

 

除了严肃的培训课程,培训课前的破冰小游戏也让大家在紧张的学习中获得身心的放松。

 

△破冰游戏

 

每一场培训结束都会当场进行考核,或笔试或实训,验证学习成果。

 

第一期·圆满结业
 

通过这段时间的培训,大家全面认识到莲优计划的战略及规划,更加深了不同部门之间对对方业务模块的理解。

 

 

 

从害羞胆怯到声音响亮,从手足无措到教姿自然,从对着PPT读到讲课流畅。最终的考核现场,见证着学员们的成长,也带给了讲师们惊喜。

 

 

培训实操,培训笔试,再加上课程表现及出勤,构成了结业的最终成绩,成绩合格即可获得公司颁发的结业证书。

 

2019年8月28日,“莲优计划”第一期 圆满收官!

 

 

公司董事长唐昊星女士也出席结业仪式并为前三名的学员颁奖,让我们恭喜这三位优秀的小伙伴,相信你们一定会成长为莲笙的中流砥柱!

 

 

莲优计划第一期共有18位小伙伴通过考核顺利结业,公司还精心为每一位成功结业的小伙伴准备了礼品。

 

 

 

 

△莲优计划结业典礼

 

 

随着莲笙的快速发展,团队也在不断壮大,对管理层的伙伴提出了更高的要求,为了传承和落地集团的企业文化、提升团队凝聚力和管理水平,莲优计划还会持续不断的开展第二期,第三期,甚至更多。

 

相信随着莲优计划的不断推进,莲笙母婴会培养出越来越的全能人才,成为母婴行业的优秀人才后备。